Стойността и значението на кавгите

Видео: Стойността и значението на кавгите

Видео: Стойността и значението на кавгите
Видео: Значение фигур животных в гадании на кофейной гуще. София Голдберг 2024, Може
Стойността и значението на кавгите
Стойността и значението на кавгите
Anonim

Едва ли можете да намерите връзка, в която няма кавги, дискусии, спорове или трудни разговори. Казват, че истината се ражда в спор. Истината за себе си. Можем да научим още повече за себе си и за това как другите са с нас.

Ще се позова на връзката между жена и мъж. Той обаче съществува и в общение с приятели, родители, братя и сестри.

Винаги едната страна е по -мълчалива, другата говори много. Някой отстъпва, някой прокарва пътя им. Това обаче не означава, че единият е по -слаб, а другият е по -силен, или че някой е по -малко важен. Трудно и за двете страни. И двамата се чувстват неудобно. И двамата са обидени и наранени. Просто този, който говори по -малко или мълчи, съгласен с всичко, има причини за такова поведение и реакция.

Проучете себе си, вашите желания и поведение:

Какво е важно да предадете на другия човек?

Защо това е толкова важно за вас?

Какви са чувствата вътре и ти?

Защо имате нужда от тях?

Какво важно и ценно искате да защитите сега?

Кога беше това в живота ти?

По този начин, задавайки си въпроси, ще получите своя снимка. Най -вероятно няма да направите това по време на спор, а по -късно, анализирайки ситуацията (ако го направите). Чуйте първия отговор, който ви идва. Не мислете, просто слушайте. Отговорите може да ви възмутят, може да са странни, но те са уликата.

Нашите ценности са наранени от кавги. Но те не просто се нараняват. Веднъж някой ги докосна, така че това се превърна в травма за нас. И веднага щом ситуацията стане подобна на тази от далечното минало, в нас се включва защитник, който защитава ценността.

Например двама души изготвят доклад на работното място. Един показва все още суровия доклад на колегата си и слуша коментарите му. С тези коментари той се връща при партньора по доклада и той започва да защитава доклада, отказвайки достатъчно конструктивни коментари. Всъщност той защитава работата си и го прави, защото в живота му е имало ситуация, когато работата или мнението му са били пренебрегвани, осъждани, критикувани и му е било трудно да се справи с него. Тогава той не можеше да се изправи за себе си, но сега, изправен пред тази ситуация, контузията му се актуализира и той атакува.

Така че, опознайте себе си. Вместо да атакувате някой, когото обичате, всеки път гледайте какво наистина искате, какво защитавате. В края на краищата може да искате признание, насърчение, думи на подкрепа, внимание, може би повишаване на самочувствието ви чрез вдъхновение отвън или може би искате другият човек да уважава вашата стойност. Може да е всичко. И само вие можете да разберете това.

Всеки има свои индивидуални желания и минали травми. Но всеки от нас може да помогне на другите в общуването с нас. Кавги винаги ще има, тъй като има много ценности и ако работим върху нещо, не е факт, че другият човек го прави. Следователно може да се сблъскате с верижна реакция:

вашите думи или действия генерират емоциите на другия и тези емоции предизвикват реакция у вас.

Осъзнаването на собствените ни реакции не винаги незабавно ни освобождава от обичайното поведение. Можем обаче да разберем, че често се защитаваме не пред настоящето, а пред онова далечно минало.

Познайте себе си чрез кавги и се грижете за близките си.

Препоръчано: