2024 Автор: Harry Day | [email protected]. Последно модифициран: 2023-12-17 15:40
Тези, които имат работа, често си мислят, че по принцип е възможно да се намери работа, основното желание е, безработните по -често са сигурни в обратното - изобщо няма работа и шансовете за нещо прилично са нулеви. Тази статия е за двамата.
Основната грешка, която прави човек, който търси работа, е мисълта, че той е виновен за всичко: автобиографията не е написана по правилния начин, той търси грешните сайтове, а не това, което казва на интервюто, но такива мисли хвърлят човек в отчаяние. Понякога дори се стига до факта, че той започва да публикува котировки от Стив Джобс и се интересува от криптовалута, а това вече е признак на депресия и отсъствие дори на минимални предпоставки за самореализация. На този етап потенциален търсещ работа е изключително уязвим и става лесна плячка за метросексуални момчета в кредитни костюми, които излъчват за това как да започнат бизнес от нулата и други представители на HR окултизма.
По време на това писане специално отидох на много известен сайт за търсене на работа, затова споделям с вас сухи номера. Сайтът съдържа 37 милиона автобиографии (!), И между другото свободни работни места - 600 хиляди, както беше вече през 2008 г., когато за месец тежкото списание, в което бяха публикувани свободни работни места, загуби три пъти до нивото на брошура.
За да премахна поне част от вината от ваша страна за безработицата или за невъзможността да подобрите позициите си в кариерата, ще споделя опита си не като психолог, а като HR директор на голяма федерална мрежа, може би този опит ще бъде полезно за вас.
Първото нещо, на което искам да ви обърна внимание, е, че ако сте поканени на интервю, то това далеч не е факт, че те се интересуват от вас. Факт е, че ежедневно или седмично HR мениджърът трябва да докладва за свършената работа. Един от показателите за ефективност, в допълнение към запълването на свободно място, е броят на проведените интервюта, а мениджърът просто кани кандидат, който е много близо до автобиографията, да затвори отчетността и да създаде вид на работа.
И така, стигнахме до интервюто. Знаете ли кой е най -добрият начин да не се притеснявате по време на интервю? До този момент ходете десет пъти на интервюта, в които абсолютно не се интересувате и ви е очевидно, че никога няма да работите там. Това е идеалният начин да развиете саморегулация и в ключово интервю, което ще бъде много важно за вас, ще можете да покажете най-добрата си страна. Също така ще ви позволи да се адаптирате към отговорите на въпроси, които може да ви се сторят провокативни и толкова различни. След десетина завършени интервюта ще видите колко подобни и приземяващи са те всъщност. Да, говоря за въпроси като: как се виждате след пет години и защо искахте да почистите тоалетната ни?
Важна тема, която просто не мога да прескоча, е темата за комплекс за малоценност. И тази тема може да ви струва работата. Човек е изтъкан от комплекси и HR мениджърът не прави изключение. По време на интервюто е много важно да разберете кой ви интервюира - собственикът, основателят на компанията, HR директорът или основният мениджър. Ако се окажете по -умни от първите три, тогава най -вероятно ще бъдете взети, ако сте умни на първичните избори, тогава летете до забраната. Не забравяйте, че никога не предизвиквайте комплекс за малоценност в основния си служител. Човек със заплата от 30 хиляди рубли трябва всеки ден да казва, че печалбите в тяхната компания са неограничени и тук сте вие с вашето интелектуално господство.
Повече от всеки друг в света измежду кандидатите, съжалявам за онези, които от фундаменталната област на доброто висше образование поради различни обстоятелства са принудени да търсят работа много по -лесно. Работата може да е по -проста, но устойчивостта на стрес трябва да бъде просто колосална поради обичайната природа на такъв диалог:
Здравейте, имате нужда от служители в McDuck?
Винаги.
Искам да работя за теб.
И кой си ти по образование?
Топлотехник.
Уау, защо не отидеш по специалността си?
Няма работа.
Не е ли наистина така?
Конкретно няма специалност в моята специалност, но фактът, че има стотинка заплата, а аз имам две деца, трябва да се храня.
Странно е, че никой няма нужда от отоплителен инженер …
Защо, такава държава …
Или може би ще търсите във вашата специалност?
Да, търсих, търся от три години, имаше място, но с дърпане взеха човек.
Може би ще потърсите в други градове?
Или може би просто ще ме заведеш в McD?
Е, вие сте инженер по отопление, не може да няма свободни места по вашата специалност ….
Анализирали ли сте моята специалност?
Не, добре, това е отоплителен инженер, много, мисля, че се нуждаят …
Имате ли нужда от инженер?
Аз не!
Мога ли да дойда при вас? Имам две деца, няма нищо …
Е, вие сте топлоинженер …….
Отидете на …
Всичко, което описах, е свързано с процеса, който може да започне, ако автобиографията ви бъде прочетена, но многократно сте забелязали, че изпращайки я, тя остава непрочетена в архива. За да предотвратите подобен цирк, трябва да се обадите и лично да уведомите мениджъра, че сте отговорили и да поискате да се запознаете с него. Първо, ще разберете дали свободното място е уместно или не, и второ, шансовете автобиографията ви да бъде прочетена ще се увеличат. Ще опиша подробно как да завърша автобиография до представим състояние в следващата статия. Желая на всички успешни автобиографии и не падайте духом. Вие сте инженер по отопление.
Препоръчано:
На първо място, ОБИЧАМ СЕБЕ си, а след това величествени мъже, ябълков пай и други неща, необходими за да бъда щастлив
Аз съм психотерапевт. През годините на работа много истории и съдби са се натрупали в моя „сандък със памет“. Анализирам го за пореден път и с цялата сигурност заключението се навежда само на себе си - щастлива жена ПЪРВА ОТ ВСИЧКИ ЛЮБОВ САМА, и през призмата на любовта си я дава на околните.
Това, което се случва, не е толкова страшно, колкото това, което мислим за това
„Не е толкова страшно какво се случва, а какво мислим за това“Случва се, че поради незначителен, но неприятен разговор, можете да създадете в себе си цял театър от гласове, доказващи нещо, оплакващи се, спорещи. Може дори да не е вътрешен диалог, това е семинар с участието на агресивни експерти.
5 прости техники: лесно вземане на решения (и без съжаление след това)
Бях вдъхновен да напиша тази статия, като разговарях с приятел. С нотка на отчаяние в гласа, тя сподели с мен, че годините минават, но усещането за постижение все още е там и няма. Да, и една мъгла от нестабилност надвисва над една възрастна душа:
Късни дати. Има ли любов след Като цяло, решете сами след колко
Вероятно живеем твърде дълго за една любов - каза замислено един от клиентите ми - Изведнъж осъзнаваш, че любовта е приключила и живееш дълго, дълго време и става толкова обидно. Или разбирате, че любовта приключи от другата страна. Тя просто си отиде.
Как да получите работа след 45 години?
Вчера писах за това, което много хора се интересуват днес Блясъкът и лицемерието на пенсионната реформа. И анонимна анкета Нещо повече, написах точно от гледна точка, че най -трудното по този въпрос е, че има много малко прилична работа за хора над 45 години
